Добро пожаловать на портал "Деловая сеть Крыма"
Для доступа ко всем сервисам ресурса, Вам необходимо зарегистрироваться и авторизоваться. Пройдя процедуру регистрации, Вам следует ознакомиться с нашими правилами и Частыми Вопросами, возникающими при работе на сате. При возникновении вопросов, или предложений по работе сайта, рекомендуем без промедления сообщить нам с помощью формы обратной связи.
О сайте "Деловая сеть Крыма"
Для кого этот сайт?В первую очередь данный ресурс создан для деловых людей, чья деятельность территориально связана с крымским полуостровом.
Цели проекта:
- Предоставление качественной, актуальной, свежей информации о бизнес-среде Крыма.
- Предоставление каждому зарегистрированному пользователю возможности добавления предприятия/организации в модерируемый каталоге предприятий Крыма.
- Предоставление каждому зарегистрированному пользователю возможности добавления объявлений на нашу доску "Крымские объявления".
- Предоставление каждому зарегистрированному пользователю возможности общения на Форуме деловой сети Крыма, где можно обсудить крымские предприятия, пообщаться на прфессиональные темы.
- Предоставление каждому зарегистрированному пользователю с помощью уникальной системы поиска по пользователям деловой сети Крыма, найти партнера, поставщика, производителя, потребителя, сотрудника, коллегу, консультанта, друга...
- Предоставление возможности заррегистрированным пользователям деловой сети Крыма, общаться между собой, отправлять друг-другу сообщения с помощью внутренней почты ресурса.
- Предоставление возможности пользователям размещать полную информацио о своих товарах на первом крымском метарынке.
Последние статьи
Эффективное управление. Что отличает лидеров ?! Хотя слово «лидер» мы слышим не реже, а может быть и чаще, чем слово «мотивация», тем не менее на вопрос: «Кто такой лидер?» часто не удается получить вразумительного ответа. Поэтому прежде чем переходить к рассмотрению... Читать далее |
Эффективное управление. Организационная культура. Организационная культура и тот климат, который складывается в организации, оказывают самое непосредственное влияние на трудовую мотивацию работников. Организационная культура, возможно, является самым сильным катализатором, а в случаях неудач ? самым большим тормозом в деле реализации... Читать далее |
Эффективное управление. Правила увольнения. Не навреди! Увольнение – достаточно неприятная процедура как для работодателя, так и для работника. Здесь также очень важно соблюсти все необходимые правила и выработать корпоративные нормы «расставания» с сотрудником: с одной стороны, чтобы не погрязнуть в... Читать далее |
Эффективное управление. Мотивирующее наказание. Когда мы спрашиваем руководителей о том, можно ли успешно воздействовать на мотивацию работников, если полностью отказаться от наказаний, то обычно слышим отрицательный ответ. Руководитель с помощью наказаний ставит барьер таким моделям и образцам рабочего... Читать далее |
Эффективное управление. Формирование организационной приверженности. Опыт компаний, являющихся мировыми лидерами в своей области (McDonald’s, IBM, Hewlett-Packard, 3M, Johnson & Johnson и др.), свидетельствует о том, что организационная приверженность может являться результатом продуманной и хорошо организованной системы управления человеческими ресурсами. ... Читать далее |
Стратегический менеджмент. Краткий обзор школы планирования. Школа планирования расматривает стратегию как долгосрочный план действий. Благодаря этому плану действий компания может и должна сформировать своё будущее. При этом главное чтобы подход был рационален. В создании стратегии наиболее важным считается видение перспективы председателем... Читать далее |
|
|
|
Деловая сеть Крыма
Профиль/Регистрация
Статистика и кнопки
Последнее на форуме
Творческие коллективы Крыма
- Оркестр Че впервые в Симферополе! 28 Января
maxmsmax (27.01.2012 11:07) - Крымская группа "Дистиона"
admin (02.10.2010 19:44)
Психология
- Нужно бежать к специалисту или можно справиться самой?
mefi111 (24.03.2010 20:58)
Создание и развитие бизнеса
- Обучающие Видеокурсы
bilep (13.02.2010 20:22)
Кто на сайте
Последние объявления
 = Объявления с фото |